公司組織召開重慶片區(qū)項目薪酬管理制度宣貫會
2025.06.08 
來源：重慶地鐵15號線13標(biāo) 
作者：楊寶儀 4月9日，公司在重慶地鐵15號線13標(biāo)召開重慶片區(qū)項目薪酬管理制度宣貫會。會議以視頻形式召開，重慶地鐵15號線、重慶地鐵18號線、重慶鹿角隧道項目共100余人參加會議。
會上，公司人力資源部工作人員宣貫了公司《項目領(lǐng)導(dǎo)班子履職考核實施辦法》《項目員工績效考核實施細(xì)則》，詳細(xì)講解了項目領(lǐng)導(dǎo)與員工的績效考核要求、工資分配原則以及員工“能進(jìn)能出”機(jī)制三個方面的主要內(nèi)容，著重強(qiáng)調(diào)了相關(guān)制度在激勵員工積極性、優(yōu)化項目管理方面的關(guān)鍵作用。
此次宣貫會有效提升了與會人員對公司人力資源相關(guān)制度的認(rèn)知理解，進(jìn)一步強(qiáng)化了項目薪酬績效考核工作的規(guī)范落實，為推動公司“四能”改革在項目一線的深化實施奠定了基礎(chǔ)。
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